01《绩效考核评分标准表》、《辞职人员考勤表》(1)
以下为《01《绩效考核评分标准表》、《辞职人员考勤表》(1)》的无排版文字预览，完整内容请下载
护卫 部 保安员 绩效考核评分标准表
类别
考核要点内容
分值
评分标准
1
月
2月
3
月
4
月
5月
6月
7
月
8
月
9月
10
月
11
月
12
月
仪
容
仪
表
按规定统一穿着制服、佩戴工作证、其他必要装备等；
5
违反一次扣1分
不准留长发、胡须、长指甲、不得随地吐痰，工作场所内吸烟等；
5
违反一次扣1分
当班期间，有上级领导、高级访客或有前线工作人员带领客经过岗位时要求敬礼，敬礼姿势准确；
5
违反一次扣1分
举止文明大方；动作手势规范、准确、有力；不可将手插入口袋，不可勾肩搭背。
5
违反一次扣1分
服
务
态
度
精神饱满、热情，按规定使用礼貌用语，主动与客户或同事打招呼；工作过程中使用规范礼貌用语，微笑服务，热情待客；
5
违反一次扣1分
服务意识良好，能够积极接受客户或同事的意见，不与客户或同事发生争吵或有失敬、失礼的行为。
5
违反一次扣1分
内容过长，仅展示头部和尾部部分文字预览，全文请查看图片预览。 实公正谦洁、团结同事、不拉帮结派、不聚众赌博、不酗酒闹事、不打架斗殴、不散布谣言；
5
违反一次扣1分
品
德
与
技
能
保安员职业道德、尊重他人的程度
5
良好5分；尚可3分；欠佳1分；很差0分。
受同事欢迎、与同事友好相处、进步的情况
5
良好5分；尚可3分；欠佳1分；很差0分。
工作所需的业务技能、专业基本知识、法律、法规、政策等
5
良好5分；尚可3分；欠佳1分；很差0分。
被考核人签字
班、队长签字
中队长签字
合计：
部门经理签字
行政人事审批
总经理审批
年总：
辞职人员考勤表
日期： 年 月 日
护卫部
护卫点
姓名
岗位
出勤天数
物品交接情况
加班天数
奖励
伙食费
水电费
工作证
欠款情况
扣分情况
队员签名
队长签名
行政人事部
备 注
[文章尾部最后300字内容到此结束,中间部分内容请查看底下的图片预览]请点击下方选择您需要的文档下载。
- 机动车检测机构绩效考核方案
- OKR绩效考核表模板
- 一次性生活用品 说课稿
- 公司年度教育培训部薪酬与绩效考核方案
- 村干部绩效管理办法（确定）
- 教育集团绩效考核实施办法
- 幼儿园后勤管理制度
- 居家养老服务包2.0对外服务明细【定版0109】
- 安全检查自查注意点
- 关于全体员工绩效考核工作的安排.12.30(1)
- 降低物流成本的措施
- 中国农业发展银行支行员工绩效考核管理办法
- 学年第一学期九年级数学线上提优学案（A班）
- 班级消毒记录1
- 任课教师岗位安全考核细则
- 5.1认识二元一次方程组介绍课件PPT
- 《一次函数与一元一次不等式》教学反思
- 一次函数教学设计（1）
- 员工行为规范
- ***绩效考核表格大全(适合***)
以上为《01《绩效考核评分标准表》、《辞职人员考勤表》(1)》的无排版文字预览，完整内容请下载
01《绩效考核评分标准表》、《辞职人员考勤表》(1)由用户“chenzhih”分享发布，转载请注明出处