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员工离职申请及工作交接单
姓 名
×××
身份证号码
××××××××××××
工作部门
×××
在公司工作起始时间
××××年×月×日至××××年×月×日
离职类型
辞职□ 辞退□ 开除□ 其他□
离职原因:(本栏内容务必手写)
因为本人自身原因,主***申请解除劳动关系并离职,请批准。
申请人:×××(签字、手印)
年 月 日
部门经理意见:
经核查,……,同意/不同意
签名:×××
年 月 日
人事意见:
经核查,……,同意/不同意
签名:×××
年 月 日
总经理意见:
同意/不同意
签名:×××
年 月 日
离职当天工作交接手续
本部门 □代收款 □公司样本 □客户资料 □办公用品 □工作证
工服 □小手机 □电脑 □其他(三轮车,点钞机,电磁炉,电饭锅)
备注(如内容太多,请附页注明):
交 出 人: 时间: 年 月 日
接 交 人: 时间: 年 内容过长,仅展示头部和尾部部分文字预览,全文请查看图片预览。 年 月 日
员工离职办理程序:
【受理】员工本***递交《离职申请书》,公司受理人员核对该员工《离职申请书》上姓名、身份证号码、工作期间等信息是否准确,以及《离职申请书》行是否有本人签名、按指印等必备信息;
【审核】 部门经理结合工作实际,签署意见;
【审核】 人事主管,签署意见;
【审批】 签署意见。
办理离职程序:
本部门内部交接;
行政部计算考勤,并出具意见;
财务部意见,并说明支付详情;
员工手写承诺,签字按手印。
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