学校考勤管理制度
以下为《学校考勤管理制度》的无排版文字预览，完整内容请下载
学校考勤管理制度
学校各部门：
为了确保正常的工作秩序，增强老师组织纪律观念，提高工作效率，树立学校良好形象，***《考勤管理制度》，现将有关规定重申如下：
工作时间
1、每周实行五天工作制，即周三至周日，周一、二为正常休息。每位老师必须按照正常排班值班，不允许私下随意调休，如有特殊情况必须向主管请示，校长审批，按照请假流程执行，如有违反者按照旷工处理。
2、夏季工作时间（5月1日—本年9月31日）待定
3、冬季工作时间（10月1日—次年4月30日）
周三—周五 上午9:30—12:00 下午14:00—19:30
周六—周日 上午9:00—12:00 下午14:00—19:00
4、如有特殊情况的部门可自行调整作息时间，经各部门主管申请，校长批准后方可执行。
考勤执行范围
学校各部门老师按照实际情况记录员工考勤。
监督与管理
各部门老师必须严格执行《考勤管理制度》
1、员工上、下班必须打卡，前台考勤部将依据员工打卡情况及《请假单》计算员工出勤。若因故不能打卡的需填写未打卡说明并由部门主管签字确认后送校长备查。如因外出办事不能打卡的，需事先将情况告知部门主管，填写突发事件外出登记表，主管签字之后，有校长签字生效。
2、员工上、下班执行打卡制度，每天打卡4次，上班时间前30分钟内、下班后打卡为有效打卡；无效打卡必须执行签卡程序否则视为旷工。由前台考勤老师填写未打卡之原因。
3、有 内容过长，仅展示头部和尾部部分文字预览，全文请查看图片预览。 审批。
b)员工请假2天以内（含2天）由部门主管审批。校长审批。
c)员工请假3天以上（含3天）直接校长审批。
5、加班
（1）公司原则上要求老师必须在正常的工作时间内完成上级交办工作，不提倡加班。老师若因工作需要，确须加班时由本人提出加班申请，填写《加班申请表》经部门主管批准后，报一联交校长备案，以便人事专员查岗。如不能填写加班申请，则视为无效加班。
（2）员工加班，***《考勤管理制度执行》、加班时应实施打卡制度，打卡时时间***规定或依照加班申请表注明的加班起止时间为准。
（3）员工平时加班及节、假日上班，其工资核算方法参照《薪酬管理制度》、因参加社会活动请假，须经领导批准给与公休，薪金照发。
（4）入赴外出差，应填写出差单交看客服前台备案。
注：
1、以上内容，特殊情况除外。
2、员工乐捐款项不***财政收入，月底经由客服前台部统计，组织安排活动，作为活动经费，超出部分将由学校承担（金额视情况而定）。
本通知自2015年12月29日起执行，请各部门相互转告，严格执行。
特此通知
大同罗兰数字音乐教育学校
[文章尾部最后300字内容到此结束,中间部分内容请查看底下的图片预览]请点击下方选择您需要的文档下载。
- 工厂规章制度范本与员工守则
- 学校疫情防控汇报材料
- 1_钉钉考勤使用手册
- 【06】学生健康管理制度
- 幼儿园教职员工个人健康信息承诺书
- 学校疫情报告管理制度
- 中学 传染病防控健康教育制度
- 公司职业形象规范
- 学校教育教学管理制度
- 附件4 学校（园）师生员工健康申报表
- 24学校外来人员管理制度
- 员工行为规范
- 培训学校师生健康管理制度
- 学校疫情报告管理制度
- 中国民营企业在管理中存在的问题
- 学校安全制度汇编(全套)
- 公司考勤管理制度1
- 学校考勤管理制度
以上为《学校考勤管理制度》的无排版文字预览，完整内容请下载
学校考勤管理制度由用户“src50884002”分享发布，转载请注明出处