以下为《人事行政前台岗位职责》的无排版文字预览,完整格式请下载
下载前请仔细阅读文字预览以及下方图片预览。图片预览是什么样的,下载的文档就是什么样的。
岗位职责
一、前台工作职责:1、接听电话,按要求转接电话或记录信息,确保及时准确;
2、客户或来访者进门,前台马上起身微笑接待、登记、引导,及时通知被访人员。对无关人员、上门推销和无理取闹者应拒之门外; 3、***清洁卫生,***良好形象; 4、***快递、信件、包裹的收发工作; 5、协助***行政事务工作及部门内部日常事务工作
二、行政工作职责:
负责办公用品的盘点工作,做好登记存档。并对办公用品的领用、发放、出入库做好登记;
不定时检查用品库存,及时做好后勤保障工作;
负责整理、分类、***常用表格并依据实际使用情况进行增补;
做好材料收集、档案管理等工作;
部门文具及日用品的申购;
三、人事部工作职责:
监督员工每日考勤情况。
负责人员招聘、培训、管理和考核;
负责监管执行各项人事制度,并向主管汇报;
负责人事工作制度的制定与完善;
负责工资 内容过长,仅展示头部和尾部部分文字预览,全文请查看图片预览。 作私用、外借。如遇特殊情况需主管领导批准;
8、公务车油料及维修等费用,司机持相关凭证实报实销;
9、按时完成领导指派的工作。
董事长助理工作职责
合理安排、提醒董事长的日常工作时间和程序;
***会议纪要,备忘录及其它文件的整理;
负责及时传达董事长的各项指示安排;
接待访问董事长的重要来宾;
根据董事长要求,跟踪决议事项的推进;
完成董事长交办的其他工作的督办、协调及落实任务;
具备保密意识,对董事长的行程,工作、文件进行保密。
七、设计部岗位职责
服从领导安排,听从领导意见,完成上级交代的设计工作;
协助各部门完成所需的设计工作;
***形象设计、宣传工作
***商业机密,公司设计文稿不得外传;
市场部工作职责
完成领导安排的工作任务,保质保量完成工作;
每天需拨打100个电话,总结转换率和加微信数量,统计列表发送至上级邮箱;
月度工作总结。
对公司事务保密
[文章尾部最后300字内容到此结束,中间部分内容请查看底下的图片预览]请点击下方选择您需要的文档下载。
以上为《人事行政前台岗位职责》的无排版文字预览,完整格式请下载
下载前请仔细阅读上面文字预览以及下方图片预览。图片预览是什么样的,下载的文档就是什么样的。