计量交接组培训学习计划
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2019年计量交接组培训学习计划
为不断更和.新充实班组成员的知识层次，努力提高班组成员的综合素质，更好的服务油田内涵式发展，特制定全年学习计划。
学习理念：
创建学习型员工，争做知识型员工。
总体目标：
进一步提高员工安全综合管理水平，强化安全文明建设。
提升员工安全理念和意识，增强安全管理能力。
推动安全生产责任制的全面落实。
强化员工安全意识，提高自我保护能力。
确保员工熟悉安全管理规章制度，强化员工岗位责任意识，掌握岗位技术规程和操作规程以及相关安全、消防、风险源防护知识。、
杜绝“三违”现象（违章指挥、违章操作、违反劳动纪律）。
提高员工风险辨识，分析能力，预防和减少生产安全事故发生。
增强员工处置突发生产安全事故应 内容过长，仅展示头部和尾部部分文字预览，全文请查看图片预览。 一段时期班组工作中出现的重点、难点问题，班组成员谈自己的经验、想法、做法，互相做到取长补短。
每季度召开一次学习的总结讨论会。
每年就本年度所学内容通过答题考试的形式检验学习效果，给予成绩优异者一定的物质奖励。
学习原则：
坚持学习，循序渐进、持之以恒。、
统筹兼顾，科学安排，处理好学习与工作的关系，做到学习与工作有机统一，努力使学习工作化、工作学习化。
融会贯通、学以致用。通过不断的学习各种知识来提高自身的理论业务水平，通过岗位操作与演练来丰富工作经验，把知识和经验的积累升华为思维模式的更新，进而转化为工作创新的源泉和动力。
东仁沟联合站计量组
2018年1月1日
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