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医务科岗位职责
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医务科工作职责
1.在分管院长的领导下，具体组织实施全院医疗管理工作，联系协调院内外相关医疗工作工作。
2.根据医院功能定位和发展规划，确定医院执业规范，规范医生合法执业。
3.负责医疗医技侧面医务人员的业务培训和技术考核，尤其是重点科室、重点岗位人员的培训，不断提高业务水平。
4.督促检查全院各项医疗规章制度和技术操作规范的落实和执行情况，定期或不定期有计划、有目的、有重点的进行科室考核，并总结通报考核结果。运用质量和安全指标、风险系数、重大质量缺陷等资料对质量与安全工作实施监控。
5.组织全员疑难、危重病例会诊及多科会诊，定期或不定期监督科室讨论全院有价值的疑难危重死亡病例。
6.检查、发现院 内容过长，仅展示头部和尾部部分文字预览，全文请查看图片预览。
16.完成每月医疗质量控制检查工作，总结问题向院长汇报。
16.负责协调科室之间的医疗工作，协助各职能科室工作。
17.完成各种政府指令性任务及各种随机工作。
医务科工作人员职责
1.在医务科科长领导下，完成医务科的具体工作任务。
2.参与医疗督查考核工作。
3.每日定时回收完成病历，并整理病历回收数据。
4.负责医疗医技考核结果信息的总结和反馈，督促存在问题科室的整改。
5.为出院病人提供需要的病历复印。
6.将已归档病历输入信息系统。
6.负责本科考勤及本科物品领取清点工作。
7.负责医务科印章管理、文件收发和工作日志记录工作。
8.负责医务科档案管理。
9.完成主任交办的临时工作任务。
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