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文案策划绩效考核
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文案策划评分表
考核期间： 年 月
姓名：
岗位：
得分
任务
绩
效
序号
考核项目
权重
指标要求
评分等级
自评
上级
结果
1
策划方案
30%
每月至少四个且通过率不低于50%
按目标要求完成得 30 分，策划方案通过率少于50%得 0 分
2
客户、市场信息收 集
10%
客户、市场信息收集完整、准确、真实有效
按目标要求完成得?10?分，任意一项未满足扣?2分?
3
自媒体运营
内容过长，仅展示头部和尾部部分文字预览，全文请查看图片预览。 后再作有关行动 30分?
4级：行动，但例外情况下征求意见 40分
?5级：单独行动，定时汇报结果 50分
2
学习能力
50%
1级：有学习意识但无行动10 分
2级：主动学习：20分
3级：自学并得到技能 30分
4级：学习后用于实践 40分
5级：学习后实践并得到良好效果 50分
加权合计：
总分
总分=业绩考核得分×80% +行为考核得分×20 % =
考核人
签字：
年 月 日
XXXXX岗位绩效考核从试用期（3个月）结束后开始正式执行。
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