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岗位说明书
一、岗位基础资料
岗位名称
销售人员
所属部门
销售部
直接上级
销售经理
直接下级
无
定员人数
20
所辖人数
0
二、工作职责
工作概要
本岗位是在销售经理的领导下,在国家相关政策和企业规章制度指导下,为了完成企业整体战略和目标,认真实施企业各项规章制度和工作步骤,依据本部门分解目标和工作计划,完成市场推广,营销等工作。
具
体
职
责
编号
工作内容及职责
1
服从和实施大区经理领导和安排,依据工作计划保质保量按时完成工作任务,接受相关人员监督检验,并定时向主管汇报工作。
2
帮助经理组织搜集中国外相关行业政策、用户信息等,分析行业和市场发展趋势。参与各类行业展览会,搜集市场信息。
3
帮助 内容过长,仅展示头部和尾部部分文字预览,全文请查看图片预览。 知识、市场营销及行业知识、产品知识
含有很好的沟通、协调能力
掌握基础计算机操作技能,熟悉常见计算机办公软件。
培训经历
贸易、市场营销相关培训
其他条件
能承受较大工作压力,有高度工作热情
补充事项
个人综合能力和素质突出,或在工作中业绩突出者,根据相关要求,或经领导审批同意,能够合适放宽任职条件。
五、工作特征
评价要素
特征描述
工作时间特征
正常工作时间,需要常常加班
工作均衡性
工作较均衡
工作地点
办公室,常某某
本说明中所包含的陈说意在通常性叙述本岗位任务和责任,不能了解为已经包含了的全部要求。
审核者署名:
年 月 日
直接领导署名:
年 月 日
企业领导署名:
年 月 日
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