三零创建xx村三零创建工作汇报工作总结汇报报告文章编号72201
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探放水队“三零”创建工作总结
2020年，探放水队党支部和谐稳定工作在矿信访办的指导下，认真贯彻信访维稳工作会议及有关文件精神，以维护单位和谐稳定为目标，深入开展“三零”科队创建，推进化解矛盾纠纷事件，切实做到了“零上访零事故零案件”，现将支部在此期间所做的工作总结如下：
一、健全组织机构，把责任落实到位
（一）保证阵地健全。为确保“三零”科队创建扎实开展，在传达“三零”推进会议后，支部成立了以书记、队长为组长，常务副队长为副组长，副队长、班组长为成员的工作小组。
（二）保证队伍稳定。严格执行领导责任制，支部书记、队长为“三零”创建第一责任人，与班组、职工签订“零上访零事故零案件”科队创建目标责任书，把责任切实落实到副队长、班组长肩上，同时建立综治责任人档案作为年终考评的重要依据。
（三）保证工作制度。一是实行责任追究制，将“三零”队组创建工作纳入年度评先选优的重要要指标，对“三零”队组创建工作重视不够、因责任制不落实、防范管控不到位引发重大群体性事件、重大事故和有重大影响案（事）件的班组及个人，取消评先选优资格并进行相关考核；二是落实会议制度，坚持每月召开一次矛盾纠纷分析会，分析形势、通报当前问题、制定整改措施，努力提高上下信息畅通，综治队伍调处能力及有效掌控全村稳定情况。
二、创新调解机制，把矛盾解决到位
为强化源头防范治理，解决影响社会稳定的重大矛盾纠纷和突出隐患，xx村一直把解决村民关心的热点、难点问题当作工作的重点常抓不懈，牢牢筑起了维护社会稳定的“第一道防线”，确保全村社会大局持续稳定。
（一）健全矛盾调解联动机制。在镇司法所工作人员具体指导下，xx村完善了人民调解委员会，下设调解小组，把为人公正、有法律、政策水平，在村民中威信高、热心人民调解工作的村民吸收到民调会中。目前全村共有人民调解员x人，在具体工作中，充分发挥人民调解、司法调解、行政调解的综合作用，积极预防和减少群体性事件的发生，最大限度把矛盾化解在基层化解在萌芽状态。
（二）构建信访维稳工作格局。xx村民调会坚持"预防为主、调处结合"工作方针，做好本村矛盾纠纷的排查工作，抓住要害部位、关键环节、主要矛盾，切实把工作做实、做细，不留死角死面。通过排查做到三个"心中有数"，即对过去排查出来的未解决的矛盾纠纷心中有数；对本次排查出来的矛盾纠纷及时解决情况心中有数；对可能影响本村稳定的重大、复杂、疑难纠纷心中有数。在排调中，做到早发现、早控制、快调处，努力形成“小事不出村，大事不出镇，矛盾不上交”的信访维稳工作格局，切实维护广大人民村民的根本利益，有效控制村民上访和群体性事件的发生。
2019年，在xx村人民调解委员会的不懈努力下，共排查调处矛盾x起，调处成功x起，调解成功率100%，无民转刑案件、无重大群体性事件的发生，没有一件因民间纠纷引发的群体性上访、群体性械斗或民转刑案件，人民调解作用得到充分发挥，取得良好的社会效果。
三、严抓防控体系，把平安打造到位
（一）加强对重点人员的教育引导。对辖区内重点人群进行登记造册，通过网格长、村民小组长加强对本村重点人员的管理，形成动态管理台账，建立对重点人员的关心、帮扶体制。一是建立定期走访制度，对重点人员进行定期走访，了解思想动态，宣传政府相关政策；二是加强组织引导，加强重点人员的思想教育，引导重点人员积极向党组织靠拢，坚决拥护党和政府的相关政策法规；三是形成工作合力，引导重点人员参与村级各项工作中，提高重点人员主人翁意识。
近年来，xx村安置帮教等重点对象无一人重新犯罪，为社会治安综合治理的开展奠定了良好的基础。
（二）坚持做好普 内容过长，仅展示头部和尾部部分文字预览，全文请查看图片预览。 扫黑除恶实施方案》、《黄、赌、赌”工作方案》等，加强对村重点地段、重点部位的巡逻控制，长期对防火防盗、防自然灾害和防交通事故进行宣传；二是做好维护妇女儿童等弱势群体的权益工作，利用“3.8妇女节”、“6.1儿童节”、“重阳节”等节日，加大对弱势群体的人文关怀和物质帮扶，为有困难的群众开展法律援助、心理疏导等，努力维护弱势群体的合法权益。
“三零”村的创建工作是一项长期工程，需要我们在工作中不断的加强和深化，要充分发挥党的组织协调作用，大力营造人人参与、各负其责、齐抓共管、协调配合的氛围。在今后的工作中，xx村将以求真务实的作风，扎扎实实地推进“平安村”建设，为xx村的发展创造一个良好的环境。
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