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集团廉洁奖励试行办法
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京东集团廉洁奖励试行办法
京东集团一直坚持“诚信经营，正道成功”核心经营理念，在与京东的业务往来中禁止任何形式的商业贿赂。为了更好地鼓励员工拒绝商业贿赂，营造诚信廉洁的商业氛围，公司对于在拒收商业贿赂方面有出色表现的员工进行奖励，特制定《京东集团廉洁奖励试行办法》。
一、奖励对象：
员工拒收现金类（包含现金、支票、银行卡等形式的资金）的商业贿赂行为。
二、奖励金额：
拒收商业贿赂金额的50%。
三、奖励程序：
1. 员工收到现金类商业贿赂后，需第一时间联系内控合规部，并说明该商业 内容过长，仅展示头部和尾部部分文字预览，全文请查看图片预览。
4.内控合规部如核实行贿事实成立，对于违规的商家按照《反商业贿赂协议》进行处理，涉嫌违法的移送司法机关处理。
5.其他类别的礼品与馈赠，请严格按照《京东集团反腐败条例》第二十条礼品馈赠管理制度以及《京东集团礼品管理规定》处理。
四、奖励提报
内控合规部每月20日前向集团人资统一提交奖励名单及金额，集团人资分发给各营运单位薪酬部门执行奖励。
五、附则
《京东集团廉洁奖励试行办法》从发布日起生效并执行，最终解释权归京东集团内控合规部、人力资源部。
京东集团内控合规部、人力资源部
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