《XX集团“企业微课”艰辛历程》
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《XX集团“企业微课”初始历程》
“助推标准，引领创新，让我们一起向企业微课呐喊”！时光如梭，一寸光阴一寸金，寸金难买寸光阴，时间都去哪儿了？
谈起XX集团“微课”的创作成长历程，也就是我们每个人手机上经常使用的APP——绚星，说来就话长了。那是在四年之前的九月，那时的我刚刚参加工作，就在我进入化学***后，我被办公楼三楼企管综合部办公室门前的一张“大海报”吸引了，当时***让各个生产单位创作企业微课程，可是***里创作微课程的人却寥寥无几，大部分忙着搞生产工作，参加工作之前我也曾学过六年多的影视技术创作，后来开创了“中国西部网络航海科技影视传媒基地”，自从接手*_**的技术创作后，由于工作原因，被迫将自己亲手创办的“小企业”关闭了，从此以后我就踏上了***“微课程”技术培训创作之路……
***接受新入职员工安全教育培训期间，某一天的下午上班时，听公司安环部专工郭嘉曾对我说起，公司近期要开始进行企业微课大赛，我当时听到后内心激动不已，自告奋勇的我直接就去找企业综合部张俊玲张某某去报名参赛，可得到的答案是报名人数已经满了，我没有参赛的资格，可是我自己心里清楚自己知道该怎么创作。令我没有想到的是张某某顶着工作巨大的压力，专门为了我的事情跑了一趟化工事业部，想尽一切办法补了一个参赛名额，张某某的这种工作精神使得我对企业微课程的创作更是增加了一份信心和勇气，既然张某某为我呕心沥血的增加了一个参赛名额，给了我机会，我将会用全身心的技术力***创造技术能源价值，这不是吹出来的，直到现在也是一样，曾经当初兑现了诺言如今已然实现，如果哪***再开始企业微课创作大赛时，我将会首当其冲，用自己所学的技术创新知识***的大力发展，为企业人才培训奠定工作基础。
从我高.上中开始，自己就特别喜欢影视传媒类的东西，后期经过多方的培训学习和指点，自己就对影视类的东西十分熟悉，非常热爱，所以我就知道该怎么去创作，根据影视技术拍摄的角度、质量、场景、场角度以及分辨率等等各类参数不同，那么所创作的技术要求也就不同，不同是视频或者影视技术参数格式要求有着严格的制作规格，有些创作者往往根据摄影参数的不同，所以创作出的效果类型也就不同，这些只不过是影视行业最基础的行规。我记得当时乘坐***大巴车去控股集团离开棋盘井时已然是下午下雨之时，经过六个小时车程，终于到了控股集团附近的天骄大酒店，当时参加培训的人员有化学***的我、涂志军和郭嘉，培训大厅人数众多，可所谓大咖云集，论身份都是管理级别的领导，而我只不过是这些“大树”地下的“一颗小草”而已。
XX集团企业微课程创始人云杰，是XX人，企业微课是属于中国互联网旗下的企业学习平台，也是***培训学习的自主创新型学习资料库，可以说是***学习的根基。第二位主讲师就是来自于全国企业微课创作大赛技术运营总监——李莉，讲师李莉给我们详细介绍培训了企业微课程的技术创作、核心规格体系、理论参数、制作方法、制片方向等各种关于非专业影视技术的实践性操作方法要点，通过现场专业指导、点播点评、亲手教学、现身说法等形式对我们这些学员进行深度培训，像我们有些经验的影视创作能手也向讲师探讨微课程创作的理论常识，就是单纯的互相交流经验，当时参赛培训的学员当中有很多技术创作“高手、能手、人才”，他们的创作技术可以说是影视界的核心大咖，没等讲师培训完这些技术大咖就已经将微课程练就到了炉火纯青的地步，这就是本事，还有我的俩位资历雄厚的陈旭主管和有着多年影视技术经验的杨易之师傅，后期培训学习完成后，我们也互相交流了学习心得体会 内容过长，仅展示头部和尾部部分文字预览，全文请查看图片预览。 集团“企业微课”的成长已然从企业培训的“低谷”中完成技术创新的转变，参赛学习的云集大咖已然成为***培训发展学习的栋梁，可以说“企业微课”所助推的标准与创新是***影视技术创作高手的“摇篮”，关乎企业安全、生产、教育、培训、学习的发展形式，企业微课程的创新发展一直从未停过，将来也不会停，持续改进，我们一直在路上。
问渠那得清如许，为有源头活水来，泉水挑不干，知识学不完，素闻窗外风声雨声读书声声声入耳，旁听家事国事天下事事事关心，企业微课不是创作的“游戏工具”，而是学习内容及增强自身知识的“自主平台”，坚信未来的基础转变，奠基灵魂发展的基石，拓展人才互相交流探讨摇篮，勇于创新永远在路上。
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- 货物贸易外汇管理制度改革问题解答（第一期）
- 企业复工复产申请表
- 企业复工申请书填写要求
- XX市属国有企业内部审计管理规定
- 中小企业常见法律风险防控
- ***-IBM-物联商业 设计业务模式，在认知型物联环境中赢得竞争
- 关于加强二级企业网站等舆论阵地的管理办法(1)
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