核心员工跟投创新业务管理办法
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核心员工跟投创新业务管理办法
（草案）
二0一五年九月
目录
第一章 释义...............................................................................................................................1
第二章 总则...............................................................................................................................2
第三章 跟投方案基本内容.......................................................................................................3
第四章 核心员工的确定...........................................................................................................4
第五章 跟投方案审批和日常管理...........................................................................................5
第六章 跟投出资方式...............................................................................................................6
第七章 跟投退出机制...............................................................................................................6
第八章 整体回购.......................................................................................................................7
第九章 股权转让.......................................................................................................................7
第十章 独立上市.......................................................................................................................8
第十一章 其他事项..................................................................................................................8
第十二章 附则................................................... 内容过长，仅展示头部和尾部部分文字预览，全文请查看图片预览。 交公司所有在法院诉讼解决。涉及劳动纠纷的，按照国家相关法律法规规定处理。
第三十六条 如果本办法的条款与相关法律、法规、协议或证交所的要求不一致，或相关法律、法规、协议或证交所的要求有所修改，则应以相关法律、法规、协议或证交所的要求为准。
第三十七条 创新业***在***章程、合伙协议及相关实施办法、细则时，不得与本办法确定的原则相违背，如有冲突，以本办法为准。
第十二章 附则
第三十八条 本办法未尽事宜，授权执委会根据本办法的精神和原则具体落实。
第三十九条 本办法经股东大会批准之日起生效。本办法最终解释***董事会。
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二0一五年九月
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