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部门廉政风险防范管理工作制度（样本）
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部门廉政风险防范管理工作制度（样本）
为加强本部门党风廉政建设工作，切实做好廉政风险防范管理工作，根据《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等相关文件精神，结合本部门实际，特制定本制度。
一、落实责任。本部门廉政风险防范主要领导责任人为处长（院长、主任） ，分管副处长（副院长、副主任）或岗位责任人 是具体责任人。
二、教育预防。本部门每学期对干部职工组织一次廉政风险教育，不断提高其反腐倡廉意识，切实做好职务犯罪的预防工作。
三、廉政风险点排查。每学期根据工作情况对本部门重点岗位： 内容过长，仅展示头部和尾部部分文字预览，全文请查看图片预览。 工作进行一次全面检查，及时发现和查找问题，评估廉政风险等级，采取有效措施，防范于未然。
八、责任追究。本部门若出现廉政风险事故，将按学校有关规定和责任划分情况追究相关领导和工作人员责任，对事故隐瞒不报者，一经发现，将加重处罚。
九、信息报送。及时向成***廉政风险防范管理工作领导小组办公室报送信息，真实反映本部门廉政风险防范管理工作的推进情况，认真归纳总结工作中的好经验、好做法和特色亮点。
（部门名称）
年 月 日
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