领导干部民主生活会实施方案

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XX县农村信用联社

2014年领导干部民主生活会实施方案

根据吕农信党发【2014】28号《关于开好2014年度领导干部民主生活会的通知》精神和市联社有关部署要求，XX县联社拟与12月中旬召开专题民主生活会。现就专题民主生活会提出如下方案：

一、时间地点及参会人员

2014年12月17日左右，时间一天，上午9点开始，若时间不够，延续至晚上。

地点：XX县联社五楼会议室。

参会人员：县联社领导班子成员，各网点及部室负责人，邀请市联社联系领导与督导组成员莅会指导

二、会议主题

认真贯彻党的十八大精神和习近平总书记近期一系列重要讲话精神，紧紧围绕“严格党内生活，严守党的纪律，深化作风建设”，,以认真贯彻中央八项规定精神，坚决反对“四风”、持续抓好整改落实为重点。结合自己的实际工作，认真查找“四风”方面存在的问题，结合目前我市反腐败斗争和党风廉政建设工作的实际，深入进行党性分析和自我剖析，以整风精神开展批评和自我批评，分析问题存在的原因并提出整改措施。

三、会前准备

在专题民主生活会前，认真、细致地做好以下准备工作：

（一）进一步加强学习，深化认识，统一思想。

在前段组织集中学习的基础上，进一步采取自学、每周三早晨集中开展专题学习、深入研讨等形式，坚持把学习贯穿活动始终。学习内容包括党的十八大、十八届三中、四中全会精神、习近平总书记有关重要讲话精神及省、市联社有关文件精神等，为开好专题民主生活会奠定坚实思想理论基础。

（二）进一步梳理和征求意见建议。

在前阶段广泛征求意见的基础上，紧扣作风建设，着重听取党员、客户和基层网点对党委班子和党员领导干部在“四风方面”、“党风廉政建设方面”存在的突出问题的反映，将听取到的意见原汁原味反馈给各位党员领导干部，认真对照检查，真正找准在“四风”方面存在的突出问题。同时，做好意见的汇总梳理工作。

（三）聚焦“四风”，找准问题。

每位班子成员联系思想、工作和生活实际，结合征集的意见建议，深入分析、认真查摆 “四风”方面的突出问题，做到市联社的“四个要求”：一是对每个问题不能仅定性，要有具体表现；二是不能说成绩多，说问题少，查摆材料要开门见山，直奔主题；三是“四风”不能合并，变成“三风”、“两风”，享乐主义主要写工作精神状态、破解难题、创新工作、担当责任等方面，奢靡之风主要写铺张浪费、超标准接待、宴请等方面；四是对自己存在的问题不回避，尤其是享乐主义、奢靡之风方面的，做到两个“主动”，一是主动把问题讲出来，不要等上级点出来、反馈出来，不能有世人皆醉我独醒的想法；二是对查出的问题主动整改。

（四）深入开展谈心谈话活动

班子主要负责同志与班子每名成员之间、班子成员相互之间、班子成员与分管部门负责同志之间敞开心扉、开展谈心谈话活动，坚持“三必谈”即领导班子负责人同班子成员之间必谈、班子成员之间必谈、班子成员和分管部门主要负责通知之间必谈。既要肯定成绩，又要指出问题和不足，要敞开心扉、坦诚相见，多做自我批评，有话讲在当面，力求谈开谈透。做到“三个方面”：一是高度重视、精心安排；二是明确责任、确保谈话层面；三是扎实开展、注重实效。通过同志式的善意提醒、推心置腹的交流谈心，真正把问题谈开谈透，找准找实，形成共识，把矛盾和问题就解决在会前。

（五）认真撰写对照检查材料。

领导班子及其成员按照衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实的要求，认真撰写对照检查材料。领导班子的对照检查材料由主要负责人亲自主持起草，内容主要包括：一是把遵守党的政治纪律，贯彻中央八项规定精神、转变作风基本情况写清楚；二是把“四风”方面内容过长，仅展示头部和尾部部分文字预览，全文请查看图片预览。表率作用。

（四）加强整改落实。针对基层、客户和群众反映的问题和专题民主生活会上查摆出的问题，无论是班子还是个人的，都要实行一把手负责制，扎实整改，以作风建设的新成效取信于民、凝聚力量。对基层、客户和群众反映强烈的突出问题，要集中治理；对作风方面存在的问题和党员干部要坚持“惩前毖后、治病救人”的方针，分类区分对待。

（五）建立长效机制。参考其他市级、县级联社好的做法、好的经验及时进行总结，把好的作风制度的形式予以巩固，建立健全加强和改进作风建设的长效机制

XX县农村信用合作联社

2014年12月6日

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