“讲团结-有担当”专题讨论发言稿
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“讲团结,有担当”专题讨论发言稿
篇一：讲团结强作风敢担当
讲团结强作风敢担当学习心得体会
书记
日前，我们石篓支部在党工委的安排下，组织了居支两委“讲团结，强作风，敢担当”的专题学习，通过学习，我感觉，学习的内容紧扣我们的工作实际情况，丰富生动。深受教育，感触良多，值得大家认真学习和深入思考。具体而言，我的感触如下：
思想上要“讲团结、顾大局”。
班子团结出效益、出成绩、工作也有效率。讲团结，就是要求领导班子成员在大局下求同存异。实践证明，只有“异”中求“同”、“同”中存“异”，才能实现共赢。而不从实际出发，过分地求“同”排“异”，或者过分强调自己之“异”而谈其他之“同”，都会产生不良后果。领导班子成员只有把精力放在想大局、谋大计、成大事上，把个人的荣辱融入团场的发展和改革建设的事业中，始终把促进和服务大局作为维护团结的出发点和落脚点，坚持在大局下求同存异，才能达到更加稳固的团结。
组织生活上要“强作风，严纪律”
良好的作风是干事创业的前提和基础。开展作风纪律整顿活动的重要性、紧迫性，深刻领会上级开展此次作风纪律整顿活动的良苦用心。查找自身在思想作风、精神状态、工
作作风、制度落实、队伍建设等方面存在的问题，坚持自己找、大家提、领导评、组织查、剖根源、促整改，深入查找本单位存在的突出问题，把不利于加快石篓发展的突出问题找出来，把不利于社会和谐、民生改善的突出问题找出来。不断解放思想、转变观念，以解决问题、严明纪律、规范管理行为。以过硬的作风确保目标任务的实现，以过硬的作风确保抢占争先发展的高地，在解放思想上有新突破，在转变职能上有新举措，在服务水平上有新提高。
工作上要“重责任，敢担当”。
敢担当必须勇于担险担难。事不避难，敢于负责，是一种精神境界、人格修养，是一个领导干部必备的素质。勇于担当，敢于担当，既来自于强烈的忧患意识，也源于我们的党性修养。遇到急难险重的工作，发生重大事件，我要亲临一线、靠前指挥，绝不能畏缩不前、贻误时机；工作中出现失误、造成损失，不能推诿和逃避，必须勇于担当、敢于负责。
通过这次学习，我认为，要注重自身党性建设，同时还要抓好班子建设，要高度重视组织满意度和群众满意率，以及反腐倡廉的社会评价。
篇二：讲团结、讲奉献、讲正气心得演讲稿
奉献自我、勇创新高讲团结、讲奉献、讲正气心得演讲稿为了深入开展“关于举办新***“讲团结、讲奉献、讲正气”演讲，形成人人自觉“讲奉献，讲团结、讲正气”的良好氛围。下面我谈下自己的体会：一、永不自满，想干事1、要增强工作奉献精神，达到人人讲奉献精神境界。爱岗讲奉献是我们工作的精神境界，是一种觉悟。从范仲俺的“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”到鲁迅的“吃的是草，挤出的是奶”；从“全心全意为人民服务”到“为绝大多数入谋利益”都是奉献。在单位，当奉献者只占少数时，奉献就是一种非常高尚的行为；而当奉献者占了多数时，奉献就是一种“人人为我，我为人人”的合作工作境界。
2、要增强工作激情，追求事事争一流工作动力。事事争一流是一种工作激情，也是一种精神、一种态度，更是一种理性的张扬，科学的奋进。我们必须不断奋进，勤勤恳恳，扎扎实实，百折不挠，切实增强工作使命感，以，“勤勉创业、成就事业”的激情
，开展工作，，以“争先创优”的激情，营造工作氛围。3、要提升工作标准，树立事事争一流工作目标。工作标准反映了一个干部、一个集体的思想境界、精神状态和能力水平。低标准，其后果是消磨斗志影响工作开展。为此，必须不断提升工作标准，坚持与强者比，与能者 内容过长，仅展示头部和尾部部分文字预览，全文请查看图片预览。 事无成。例如，我国在五十年代、六十年代大讲“以阶级斗争为纲”，国家在治理上存在问题，国力甚差，人们温饱问题难以解决。自八十年代改为以“济建设为心”放弃斗争以后,三十年来、今日华夏大地日新月异、一片繁荣，民富国强的和谐社会局面，强大的力量令欧美发达国家坐卧不安，即使是称霸世界的超级大国也是提心吊胆十分关注，一个强大的上下一心的东方大国正在崛起，必将对整个的人类社会的和平与发展产生巨大的影响。团结就是力量。这力量是铁，这力量是钢，比铁还硬，比钢还强。 领导们，同事们让我们同心同德、风雨同舟、团结一致为我们伟大的中华复兴事业而奋斗！ 我的演讲完了，谢谢大家。
篇三：团结友爱 班级建设的基石
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