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目录
第一章:职业生涯规划的认识………………………………………3
职业生涯规划的内涵
职业生涯规划的要素
职业生涯规划的特征
职业生涯规划的意义
第二章:个人分析……………………………………………………5
我的性格
我的职业兴趣
我的能力
第三章:环境分析……………………………………………………6
家庭环境分析
学校环境分析
三、职业环境分析
第四章:职业目标……………………………………………………7
个人职业发展内外部环境SWOT分析
二、个人职业发展定位
第五章:实施方案……………………………………………………8
第六章:评估与反馈修正……………………………………………8
一、职业生涯规划的认识
职业生涯规划的内涵
职业生涯规划是指个人与组织相结合,在对一个人职业生涯的客观条件进行测定、分析、总结研究的基础上,根据自身情况、时代特点、自己的职业倾向以及眼前的机遇和制约因素,为自己确定最佳的职业目标,选择职业道路,确定发展计划、教育计划等,并为自己实现职业生涯目标而确定行动方向、行动时间和行动方案。
职业生涯规划的要素
职业生涯规划主要是知己、知彼、抉择、目标和行动五大要素构成的,这五大要素之间有着密切的关系。
1.知己
知己就是对自身条件的自我认识与自我了解。要充分地认识自己、了解自己,包括自己的性格和气质特征、兴趣爱好、天赋、能力和价值观的取向,以及父母、学校与社会教育等对自己的影响等。
2.知彼
知彼就是熟悉周围的环境,特别是与职业生涯目标发展相关的工作世界,包括职业特征、职业要求、职业发展前景、行业及职业薪酬、就业政策、就业形势、组织发展战略、晋升机会等。
3.抉择
抉择就是在知己知彼的基础上,根据自己对外界的分析结果,确定符合现实,能充分发挥自己专长和强项,自己有浓厚兴趣并且与环境相适应的职业目标,包括抉择技巧、抉择风格以及抉择可能面临的冲突、阻力和助力等。
4.目标
在抉择之后,考虑自己职业生涯的前景,目标的确定要切合实际,并以此指导行动。
5.行动
行动是职业生涯规划中及其重要的一个环节。如果没有行动,前面的所有工作做得再好也都没有用处。
职业生涯规划的特征
1.针对性
随着当今社会经济的持续高速发展,新的职业类型、职业岗位层出不穷,这既给大学生在职业发展方向上开辟了道路,也更有利于大学生结合自身特点,有针对性地及早开展自己的职业生涯规划。每个学生的成长环境、个性类型、价值观以及能力爱好都不尽相同,大学生职业生涯规划必须由我们大学生自己来主导,应客观分析外界环境和自身条件,有针对性地设计个人实施计划。
2.前瞻性
即将面对广阔的职业世界,大学生应该在清楚的自我认识的基础上,做好科学的自我定位以及客观分析,并选择好一条适合自身特点的职业生涯发展道路。大学生在制定职业生涯规划时,应具有前瞻的眼光以及敏锐的洞察力,必须知道摆在自己面前的职业生涯道路的各种可能性,了解未来的职业发展趋势,以及明确职业方向,制定择业的行动策略。
3.可行性
大学生要加强对自我的认知,充分考虑自身的条件和外在环境的约束,选择适合自己并且也能够实现的职业目标,制定的职业生涯规划要切实可行,具有现实性、可能性和可操作性。
4.适时性
规划是预测未来的行动,确定将来的目标,因此各项主要活动何时实施、何时完成,都必须有时间和时序上的妥善安排,并以此作为检查行动的依据。
职业生涯规划的意义
职业生涯规划只要开始,永远不晚,职业生涯规划对于实现自己的人生价值,对于一生的幸福具有特别重要的意义。
职业 内容过长,仅展示头部和尾部部分文字预览,全文请查看图片预览。 书不可能伴随终身,我们势必要根据具体情况的变化而不断的修改。
1.评估的时间:一般情况下我会定期(一年或半年)评估规划。当出现特殊情况时,我会随时评估并进行相应的调整。
2.评估的内容:
①职业目标评估:如果不能成功完成读研、读博,我可能会选择进国企工作。
②职业路径评估:看市场的缺口在哪,然后不断调整自己的方向。
③实施策略评估:如果不出意外,我会严格按照上述执行。如果一旦出现意外,我会最大化执行上述的计划,减小结果太大的差别。
④其他因素:我会考虑家庭是否能支持我读到博,或者自己是否需要做一些兼职减少家庭的负担。
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