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反恐应急处突大队党支部
二0二0年度工作总计及明年计划
2020年,反恐应急处突大队党支部在分局党委的正确领导和关心支持下,坚持以习近平总书记新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实党的十九大精神,以维护煤业集团辖区稳定、保障职工家属安居乐业为中心,以服务企业经济发展为主线,以队伍正规化建设为保证,认真履职,努力提升支部党建工作水平和党员干部能力素质水平。主要工作总结如下:
一、加强党支部班子建设
1、强化理论学习,确保学有成效。
支部始终围绕提升党员政治理论和思想素质水平为主题,促进党员加强党性教育和党性锻炼,教育引导党员筑牢信仰之基、补足精神之钙。一是在继续巩固《党章》、《党规》和党的十九大精神、习近平总书记视察山西重要讲话精神、党的十九届五中全会精神等。通过集中和自学的方式,对《习近平谈治国理政》第三卷重要读本进行了深入、扎实的学习。二是严格按照上级党委工作安排每月组织例行学习,2020年共组织开展48次集中学习,并通过互联网和手机APP等渠道开展自学,学习强国平台全体党员的参与度较上一年度大幅提高,学习氛围不断浓厚。
2、是加强作风建设,营造团结协调民主氛围。
支部班子作风建设对年轻的反恐大队队伍发展显得特别重要,发挥每个成员的工作能量,把个人的工作能量聚集为班子的领导能力,实现班子硬朗扎实工作作风。经过一段时间磨合,班子工作作风出现新面貌,班子气氛融洽,增强班子向心力。
今年,我支部获得煤业集团颁发的“红旗党支部”荣誉称号,获得分局党委颁发的“先进党支部”荣誉称号,先后有5名党员同志获得“优秀共产党员”荣誉称号,在今年11月份,获得了分局党委流动“红旗党支部”荣誉称号。
3、是加强廉洁勤政,保持支部班子高效运作。
立规矩,定制度,做到严格执行各项政治纪律和党风廉政建设规定,保持班子严格自律,清正廉洁,把班子建设成为带好队伍、能担重任、善解难题,务实清廉、积极奋进、开拓进取坚强有力的基层党支部。
阻击新型肺炎战役打响后,反恐大队党支部充分发挥战斗堡垒作用,严明战时纪律,严格落实值班备勤工作。大队各级领导在岗在位、靠前指挥。大队、中队、小组联机联动,备足应急处突力量,全体党员保持24小时通讯畅通,严格落实疫情防控措施。
4、做好党费收缴、管理,足额上缴党费。
党费的收缴和管理,是党的基层组织建设和党员队伍建设中的一项重要工作。对此支部高度重视,并对单位的党费工作进行了认真安排部署。通过建立台账,核定基数,明确人员,规范操作,认真收取,按时上缴,保证了标准按时、足额交纳了全年党费。
5、完善组织机构,夯实班子工作效能。
今年4月份,在分局政工部门的指导下,支部组织了支委会换届选举工作,严格按照组织程序进行了换届选举工作,成功选举了新一届的支部委员会。
强化队伍建设,提升基础工作。
坚持“三会一课”制度,共召开支委会12次,支部党员大会4次,党.上课48次,严格按照要求召开年度组织生活会进一步严肃党内政治生活。加强党建业务知识学习,努力提高党建基础工作水平,曰常管理及资料归档工作取得较大进步。积极开展主题党日活动,“七·一”组织全体党员重温入党誓词,观看革命故事等。
二、创新基层党建工作。
深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,必须保持基层党建工作的活力和生机,必须不断创新工作方法和手段,要建立工作抓手,丰富工作内容,扎实落实党政一体化,把党建工作与业务工作有机结合。
1、采取多种形式,拓宽“三会一课”教育途径。
党支部充分利用“三会一课”制度,把各项业务工作渗透到党员教育之中,例如各类会议安保工作期间,支部多次召开党员大会,对党员提出工作要求,党员带群众,共同做好安保工作。以线上模式在微信群、学习强国软件等形式发布党员学习教育内容,加强和养成党员自学功能。由于党建教育形式多样化,受到了党员欢迎。既严格执行“三会一课”制度,又取得党员教育的成效。
2、设立“党员示范岗”,发挥党员引领示范作用。
通过党员示范岗,为党员自我教育,自我管理、自我约束、自我净化创出一条基层党员教育管理新路。为此激励党员荣誉感、责任感和使命感。通过示范活动,中队干部带领队伍的水平得到了充分发挥,党员创先争优的意识充分增强,党员和群众敬业工作的激情充分显示。
自疫情防控工作开展以来,反恐应急处突大队党支部立足全***防控形势,严格落实分局党委各项工作部署。压实“生命重于泰山,疫情就是命令,防控就是责任”的使命担当,提高政治站位,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,切实把思想和行动统一到习近平总书记的重要指示批示精神上来,把做好疫情防控、维护大局稳定作为当前最重要最紧迫的工作,全力以赴落实落细街面巡防、配合查某某、应急备勤、驻地防护等工作措施,全队全力投入战斗,以最严措施、最严作风、最严纪律,织密疫情防控社会面巡逻防控天网,坚决打赢新型冠状病毒感染肺炎疫情防控阻击战。
3、开展谈心谈话活动,凝聚警心,促进工作。
反恐党支部以多种形式体现对党员及群众的关爱,让每位党员切实感受到党组织关爱氛围。支部定期或不定期对党员开展谈心交流,并组织安排每名党员与包保对象进行谈心交流。及时了解思想动态和工作情况。让党员群众在集体中感受“家”的关爱和温暖。
三、扎实做好本职工作
支部坚持对标一流做贡献,奋发有为保稳定。训练演练实战化、职能作用突出化、大力提高队伍的政治业务素质,全面推动处突队伍正规化建设,立足本职,合理配置人员,加大巡逻力度,积极落实联勤联动工作,健全突发事件快速反应措施,严防煤业集团社会治安面,创造了良好的社会治安环境。
同时我大队为了维护煤业集团外围稳定、保障职工家属安居乐业这一中心,制定了具有针对性的训练计划,将日常巡逻要则、突发性群体事件处置预案、警卫安全、保卫执勤等业务工作技能作为训练的重点,对提高大队整体战斗力起到了重要作用。训练中我们坚持“大小兼顾灵活多样”的原则,结合工作实际,突出实战性的训练,组织开展了突发事件处置小组协同演练、紧急集结演练、防暴队型等综合性训练,加强整体作战能力的同时,也注重单警战术训练,全方位提高每名队员应对各种情况的能力。
存在不足
1、学习不透彻。虽然支部多次组织了集中学习,党员干部也开展了自学,但学的不够透彻,仅仅局限于对文字表面的理解,没有深入细致地去分析思考,没有将学习与日常业务工作有效结合,指导工作理论不足,推进工作办法不多,指导实践和推动工作方面力度不够。另外,对意识形态工作的重要性认识还不足,没有将意识形态工作摆在重要位置,没有直正认识到意识形态工作是日常工作的重要组成部分。
2.基础不牢固。未能严格按照计划开展支部工作,建信息化平台和APP运用不到位,日常仅使用了部分基础功能,在支部建设尤其是“三会一课”方面没有进行信息录入和后台更新,支工作手册填写不规范,部分填写内容流于形式,未能全面反映实际情况。
3.工作不扎实。一是落实“三会一课”制度不够到位,虽然定期召开,但主要以会议的形式,学习多、讨论较少,传达精神多、深入剖析较少。支部领班子每年召开专题组织生活会,但日常开展批评与自我批评较少。支部党员民主评议不深入,虽能自我批评较为透彻,但仍然存在“老好人”、“一团和气”的现象,相互批评时轻描淡写、避重就轻,没有达到“红红脸、出出汗”的效果。组织生活形式单一,主要以学习文件为主,活动创新少、亮点不多,一些好的想法没有落实到实际行动中去。
五、2021年工作打算
1.切实提升党建基础工作水平。进一步补缺补差,推动党组织建设水平上新的台阶。一是严肃党内政治生活,充分发挥“三会一课”、组织生活会和民主生活会等制度作用,加强党员思想教育,管理引导党员发挥先锋模范作用,更好地促进业务工作水平提高:二是深入领会党建基础工作要求,认真学习优秀工作方法和经验,按照党支部标准化建设的流程规范,扎实开展各项工作,并做好事前计划、过程记录和事后总结。
2.切实抓好意识形态工作。把意识形态工作与业务工作同部同实施。把握意识形态主导权,加强意识形态领域情况综合分析研列,及时有效处理意识形态领域问题,加强意识形态阵地建设,无其是网络、新体等平台建设,不断现壮大主流思想舆论。
4.切实改进工作作风。努力提高服务基层的质量,加快工作完成的效率,认真尽职尽责完成工作,克服不深入研究解决问题的思想,能今天办的事不拖到明天去办,工作中知难而进,不完成好工作绝不松劲,认真加强专业知识学习,不断总结经验,提高工作本领。
中共反恐应急处突大队支委会
二0二0年十二月
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