上半年党风廉政建设和反腐败主体责任报告
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*_**学2021年上半年落实
党风廉政建设主体责任报告
我校***、区政府的统一领导下，始终把落实责任制工作摆在校党总支工作重要的位置，坚持党总支统一领导，党政齐抓共管，纪检委员组织协调，部门各负其责，有力地推动了学校党风廉政建设和反腐败工作。半年来，全校领导干部廉洁从教的自觉性明显增强，学校至今未发现严重的违纪违法问题，教职工对党风廉政建设工作认可程度逐步提高，现报告如下：
一、党总支重视，党政合力，抓紧抓好责任制的贯彻落实
学校成立党风廉政建设责任制工作领导小组，由校党总支书记担任组长，纪检委员担任副组长，组员由各处室的领导同志组成。今年年初，领导小组召开会议，分析形势，总结经验，研究部署了学校党风廉政建设工作。认真学习文件，提高认识，增强责任感。校党总支十分重视抓自身的学习，每周五上午中心组学习，学习内容为《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》等一系列文件。通过学习，强化了领导班子成员的三个意识：即责任意识、主体意识、监督与被监督的意识。
在中心组学习中，学校党总支将反腐倡廉列为重要内容；以学校纪检小组为主成立督导组，督促落实各支部的学习和活动。
逐级明确领导责任，层层分解落实到人。根据我校《关于实行党风廉政建设责任制的实施办法》，校党总支按照分工对分管科室的党风廉政建设和反腐败工作各负其责。制定了《关于落实校党总支党风廉政建设岗位职责的意见》，将党风廉政建设的责任分解到每位领导班子成员。
校党总支书记和校长认真履行第一责任人的职责，带头示范。我们按照“一岗双责”的要求，以主要领导负总责为重点，落实领导干部的责任。年初部署党政工作时，校党总支书记汪某某同志多次强调要坚持从严治党的方针，加强反腐倡廉工作力度，切实把责任制落到实处，从源头上预防和治理腐败。班子成员积极做好廉洁自律。无论是在自己分管的工作中，还是日常生活，均能严格执行廉洁自律的有关规定，做勤政廉政的带头人。按照上级要求关于“一把手”讲党课的要求，党总支书记、校长、支委成员坚持每学期给全校党员领导干部讲一次廉政党课。
在学校目标责任制管理工作中，把党风廉政建设与业务工作一起部署、年底与业务工作一起考核。使各级领导干部在抓教学、科研、管理工作的同时，把两者有机地结合在一起，抓好党风廉政建设。
二、结合实际、丰富形式，加强党风廉政建设宣传教育
突出重点抓教育。一是各科室干部作为教育的重点对象。无论是经常性的政治理论学习，还是集中学习培训，我们都把中层干部作为重点对象，规定学习任务，提出学习要求。在每年年终考核工作中明确规定中层干部必须述廉，接受群众对其廉政情况的公开测评。二是抓住重要时机进行教育，我们注意抓住重大节日等腐败现象易发的时机，开展了形式多样的预防教育。每逢元旦、春节等重大节假日，都要大力开展禁止收送礼金、有价证券，制止奢侈浪费的教育活动。
认真落实干部谈话制度。每逢重大节假日或重大时间节点与重要部门重要岗位的工作人员一一进行谈话，进行提醒教育。坚持纪检委员与党政主要领导谈话的制度。
认真组织开展主题系列活动。我校按照上级的统一部署，今年以“党风廉政建设宣传教育月”为契机，紧密结合学校实际，不断创新宣传教育方法，收看警示教育片，做到了内容年年有侧重、形式年年有更新，开展了丰富多彩、扎实有效的教育活动。
三、健全制度，狠抓落实，提高规范化管理水平
按照《实施纲要》关于建立健全制度体系的要求，对学校各科室岗位风险点进行梳理，结合工作实际，完善各科室及其负责人工作岗位职责，狠抓落实，规范行政管理工作。
抓内控制度建设。制度建设工作中，财 内容过长，仅展示头部和尾部部分文字预览，全文请查看图片预览。 治和预防腐败的长效工作机制。
第三、进一步加强监督。以加强党内监督为着力点，认真落实党内监督的各项制度和措施，加大对各级党政领导班子和领导干部执行各项制度、规范行政情况的监督。加强对基建维修招投标、大宗物资采购、招生就业、职称评审、资助工作、干部任免等重要工作和重点部位的监督。同时充分发挥群众监督、民主监督、舆论监督的作用。加强基建维修、财务收支及干部离任审计工作，发挥审计监督职能。
第四、深入持久地贯彻落实党风廉政建设责任制。按照责任制的有关要求，提高认识，增强责任感，逐级明确领导责任，层层分解落实到人。加强对落实责任制情况的检查考核，强化责任追究。
*_**学
2021年7月6日
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